Введение
Актуальность выбранной темы обусловлена тем, что в условиях динамичной и нестабильной окружающей среды существенную роль в обеспечении рыночной устойчивости и конкурентоспособности любой организации играет эффективность управления его развитием. Циклический характер развития, присущий всем без исключения организациям, заставляет их быстро адаптироваться к изменениям во внутренней и внешней среде и проявлять гибкость и динамичность, необходимые для их стабильного роста.
………………………….
Глава 1. Место теории организации в системе научных знаний
1.1 Теория организации в системе наук
Каждый человек в своей жизни имеет дело с различными организациями и структурами. Благодаря организации или ее содействию люди обучаются, трудятся, преодолевая неудачи и развивая науку. В рамках организации осуществляется деятельность людей. Нет организации без людей, нет и людей, которые не имели бы дело с организациями.
Организация – это сложный механизм. У неё есть свои особенности, культура и традиции, репутация. Организация уверенно развивается, когда у неё есть обоснованная стратегия и эффективные средства. Перестраиваются они, когда не могут достичь намеченных целей. Они гибнут, когда не могут выполнять свои обязанности. Не зная сущности и закономерности развития организаций, невозможно эффективно управлять ими.
В XX веке можно проследить три стадии фундаментальных преобразований в организациях. Первая фаза состоит в отделении функций управления от капитала и собственности, а также превращении управления в профессиональную деятельность. Начиная с 1920-х годов, появляется вертикальная структура управления, которая сочетает в себе высокую централизованную структуру принятия решений и высокий уровень централизации. Третья стадия - переход к организации с горизонтальными связями и широким использованием информационно-коммуникационных ресурсов. Фаза – это ответ на глобальные экономические изменения, которые происходят в мире.
………………………….
Список используемых источников
1. Бланк, И.А. Управление активами / И.А. Бланк. – М .: Ника-Центр, 2018. – 720 с.
2. Деткина, Д. А. Развитие административной школы менеджмента / Д. А. Деткина, А. А. Панасина // Проблемы общества и экономики, основанных на знании: управление и обеспечение нововведений и неоиндустриализации : сборник научных статей. Том Выпуск 13. – Краснодар : Кубанский государственный университет, 2021. – С. 181-187.
3. Друкер, П. Классические работы по менеджменту: Учебное пособие / Друкер П., Григорян И., Медведь О., - 2-е изд. – М. :Альп. Бизнес Букс, Сколково, 2019. - 220 с.
4. Жаров, А.Н. Основные школы менеджмента / А.Н. Жаров // Экономика и современный менеджмент, 2023. - № 1. – С. 12-15
………………………….