ВВЕДЕНИЕ
В процессе управления финансовой системой предприятия решаются вопросы получения финансовых ресурсов, управления финансовыми ресурсами и их исполь-зования.
Финансовые ресурсы предприятия – это денежные средства, формируемые при образовании предприятия и пополняемые в результате производственно-хозяйственной деятельности за счет реализации товаров и услуг, выбывшего иму-щества организации, а также путем привлечения внешних источников финансиро-вания.
Успешная деятельность предприятия не возможна без разумного управления финансовыми ресурсами. Нетрудно сформулировать цели, для достижения которых необходимо рациональное управление финансовыми ресурсами:
- выживание фирмы в условиях конкурентной борьбы;
- избежание банкротства и крупных финансовых неудач;
- лидерство в борьбе с конкурентами;
- максимизация рыночной стоимости фирмы;
...........
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНИЯ ФИНАНСОВЫМИ РЕСУРСАМИ ПРЕДПРИЯТИЯ
1.1. Сущность и классификация финансовых ресурсов предприятия
Финансовые ресурсы и капитал представляют собой главные объекты исследо-вания финансов фирмы. В условиях регулируемого рынка чаще применяется поня-тие «капитал», который является для финансиста реальным объектом и на который он может воздействовать постоянно с целью получения новых доходов фирмы. В этом качестве капитал для финансиста-практика - объективный фактор производст-ва. Таким образом, капитал - это часть финансовых ресурсов, задействованных фирмой в оборот и приносящих доходы от этого оборота. В таком смысле капитал выступает как превращенная форма финансовых ресурсов.
В такой трактовке принципиальное различие между финансовыми ресурсами и капиталом фирмы состоит в том, что на любой момент времени финансовые ресур-сы больше или равны капиталу фирмы............
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Целью работы является совершенствование управления финансовыми ресур-сами предприятия.
Объект исследования – ООО «Экип-Центр».
Проведенный экономический анализ позволяет сделать следующие выводы.
За анализируемый период эффективность использования основных средств снизилась, что выразилось в снижении фондоотдачи и росте фондоемкости. Это произошло в результате более существенного темпа роста основных средств в срав-нении с темпом роста выручки от продаж.
Рациональное использование персонала предприятия – непременное условие, обеспечивающее бесперебойность производственного процесса и успешное выпол-нение производственных планов.
Наиболее обобщающими показателями эффективности использования рабо-чей силы являются среднегодовая выработка продукции за одним работающим (производительность труда) и трудоемкость (трудозатраты на 1 руб. продукции). Повышение производительности труда и снижение трудоемкости свидетельствует об эффективности использования рабочей силы.
..............