Дипломная по теме: Расчет заработной платы в государственном учреждении Московской области "Мытищинский социальный приют для детей и подростков "Колосок"

Название работы: Расчет заработной платы в государственном учреждении Московской области "Мытищинский социальный приют для детей и подростков "Колосок"

Скачать демоверсию

Тип работы:

Дипломная

Предмет:

Бухучет, управленч.учет

Страниц:

109 стр.

Год сдачи:

2009 г.

Содержание:

Оглавление

Введение 2

Глава 1. Правовые и экономические аспекты организации труда и расчета заработной платы 5

1.1. Заработная плата, как экономическая категория и её правовое регулирование 5

1.2. Задачи учета и анализа заработной платы в современных условиях хозяйствования 8

1.3. Сущность и принципы оплаты труда в современных условиях 11

Глава 2. Организация оплаты труда в государственном учреждении Московской области «Мытищинский социальный приют для детей и подростков "Колосок"» 15

2.1 Бухгалтерский учет государственном учреждении Московской области «Мытищинский социальный приют для детей и подростков "Колосок"» 15

2.1.1 Краткая характеристика организации и постановка учетно-аналитической работы. 15

2.1.2. Бухгалтерский учет в организации и основные отличия от коммерческих организаций 16

2.1.3. Основные принципы организации учета труда 40

2.2. Порядок расчета и удержаний заработной платы 47

2.2.1. Порядок расчета заработной платы, доплат, оплаты отпусков, листков нетрудоспособности, компенсаций 47

2.2.2. Виды и порядок удержаний из заработной платы 53

2.3. Учет заработной платы 60

2.3.1. Синтетический и аналитический учет по заработной плате 60

2.3.2. Учет и порядок расчетов с внебюджетными фондами 62

3. Пути совершенствования учетно-аналитической работы по оплате труда в государственном учреждении Московской области «Мытищинский социальный приют для детей и подростков "Колосок" 67

3.1. Особенности планирования и инвентаризация расчетов с персоналом по оплате труда 67

3.2. Предложения по совершенствованию оплаты труда и учета расчетов по заработной плате 74

3.3. Организационные процедуры по устранению недостатков в оплате труда 79

Заключение 85

Список литературы 87

Приложения 91

Выдержка:

Введение

Вопросы организации труда занимают одно из ведущих мест в соци-ально-экономической политике государства. На протяжении длительного пе-риода времени вся система организации оплаты труда в государстве было нацелена на распределение по затратам труда, которое не соответствует тре-бованиям современного уровня развития экономики.

Поэтому в настоящее время в соответствии с изменениями в экономи-ческом и социальном развитии страны существенно меняется и политика в области оплаты труда, социальной поддержке и защиты работников. Многие функции государства по реализации этой политики возложены непосредст-венно на предприятия, которые самостоятельно устанавливают формы, сис-темы и размеры оплаты труда, материального стимулирования его результа-тов.

Заработная плата является неотъемлемым элементом социально-экономической политики государства и основной частью дохода работающих граждан. Однако сегодня в оплате труда сложилась кризисная ситуация, ко-торая заключается в следующем.

Глава 2. Организация оплаты труда в государственном учреждении Мо-сковской области «Мытищинский социальный приют для детей и под-ростков "Колосок"»

2.1 Бухгалтерский учет государственном учреждении Московской облас-ти «Мытищинский социальный приют для детей и подростков "Коло-сок"»

2.1.1 Краткая характеристика организации и постановка учетно-аналитической работы.

В феврале 1994 года в целях социальной защиты детей и подростков, глава Мытищинского район подписал постановление об открытии на терри-тории района приюта для несовершеннолетних. Учреждение было названо «Колосок». С первых дней существования его воспитанниками стали дети и подростки, по разным причинам оказавшиеся в трудной жизненной ситуа-ции: сироты, ребята, оставшиеся без попечения родителей, безнадзорные и беспризорные дети. На сегодняшний день здесь сложилась комплексная сис-тема реабилитации, которая предусматривает психолого-коррекционную и педагогическую помощь, трудовую терапию. За 15 лет в приюте прошли реа-билитацию 580 воспитанников.

ГУ МО «Социальный приют для детей и подростков «Колосок»» нахо-дится по адресу: 141014,Московская область, г. Мытищи, ул. Семашко, д.50/10, корп.2.

Основной задачей учреждения является оказание экстренной помощи детям, оказавшимся в трудной жизненной ситуации.

Основные направления деятельности:

• Оказание социально-правовой, медико-социальной, психолого-педагогической помощи семье и детям, обеспечение реализации программ социальной реабилитации несовершеннолетних;

• Защита прав и законных интересов воспитанников ГУ МО «Ко-лосок»

• Восстановление социально - правового статуса несовершенно-летнего;

• Оказание содействия органам опеки и попечительства в даль-нейшем жизнеустройстве несовершеннолетних, проживающих в учреждении, в семьи (в том числе приемные), в сиротские учреждения, под опеку, на усы-новление и т. д.;

Список литературы

1. Конституция РФ

2. Налоговый Кодекс Российской Федерации

3. Трудовой кодекс Российской Федерации

4. Гражданский Кодекс Российской Федерации

5. Федеральный закон «О бухгалтерском учете» от 21.11.1996 № 129-ФЗ

6. Федеральный закон от 15.12.2004 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации»

7. Федеральный закон от 16.07.1999 № 165-ФЗ «Об основах соци-ального страхования»

8. Федеральный закон от 15.12.2001 № 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации»

9. Федеральный закон от 19.05.1995 № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющих детей»

10. Приказ Минфина РФ от 22.07.2003 № 67н «О формах бухгалтер-ской отчетности организаций»

11. Приказ Минфина РФ от 31.10.2000 № 94н «Об утверждении Пла-на счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности ор-ганизации и Инструкции по его применению»

12. Приказ Минфина России от 31.01.2006 № 19н «Об утверждении формы налоговой декларации по единому социальному налогу для налого-плательщиков, производящих выплаты физическим лицам и порядка ее за-полнения»

13. Приказ Минфина РФ от 29.07.1998 № 34н «Об утверждении По-ложения по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в Российской Федерации»

14. Постановление Правительства РФ от 11.04.2003 № 213 «Об осо-бенностях исчисления средней заработной платы»

15. Постановление Правительства РФ от 18 июля 1996 г. № 841 «Перечень видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей»

16. Указ Президента РФ от 15.03.2000 № 508 «О размере пособия по временной нетрудоспособности»

17. Письмо Минфина России от 17.01.2005 № 03-05-02-04/2 «О при-менении налогового вычета при исчислении единого социального налога»

18. Письмо Минфина России от 24.10.2006 № 03-05-02-04/166 «О начислении ЕСН на выплаты за тяжелые и вредные условия труда»

19. Постановление Госкомстата России от 24.03.99 № 20 «Об утвер-ждении порядка применения унифицированных форм первичной учетной до-кументации»

20. Постановление Госкомстата РФ от 05.01.2005 № 1 «Об утвер-ждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты»

21. Указание ЦБ РФ от 14 ноября 2001 г. № 1050-У "Об установле-нии предельного размера расчетов наличными деньгами в Российской Феде-рации между юридическими лицами по одной сделке"

22. Аганбегян А.Р. О реформе заработной платы // Человек и труд, № 9, 2008, с. 48-49.

23. Астахов В.П. Бухгалтерский (финансовый) учет: Учебное посо-бие. Серия «Экономика и управление». Ростов н/Дону: Издательский центр «МарТ», 2007. – 832с.

24. Власова А.В. О некоторых вопросах исчисления ЕСН И НДФЛ // «Актуальные вопросы бухгалтерского учета и налогообложения», № 13, 2006.

25. Волгин Н.А. Реформирование оплаты труда - проблема неотлож-ная // Человек и труд, № 2, 2008, с. 20-21.

26. Волгин Н.А. Оплата труда: производство, социальная сфера, го-сударственная служба. Анализ, проблемы, решения. – М.: Экзамен, 2007.

27. Воробьева Е. Система мотивации – составляющая часть системы управления персоналом // «АКДИ «Экономика и жизнь», № 9, 2009.

28. Герчиков В.И. Мотивация и стимулирование труда в современ-ных условиях // Эхо, № 6, 2008, с. 103-113.

29. Глухов В.В. Оплата труда // Менеджмент: Учебник. - СПб, 2008. - с. 423-507.

30. Горелов Н.А. Экономика трудовых ресурсов: Учебное пособие. - М.: Высшая школа, 2009.

31. Гривина И. Рынок труда в России: состояние, проблемы, пути развития. // Альма матер, № 9, 2008, с.11-13.

32. Дубинская Г. Заработная плата в период реформ // Экономист, № 7, 2007, с.64-69.

33. Ермолаева Е. В. Материальная ответственность работника // «Актуальные вопросы бухгалтерского учета и налогообложения», 2005, № 18-19.

34. Жуков А.Г. Что собой представляет заработная плата в рыноч-ной экономике // Труд и право, № 6, 2008, с. 3-6.

35. Заславский И. К. характеристике труда в современной России // Вопросы экономики, № 2, 2007, с. 76-91.

36. Камышанов П.И., Камышанов А.П. Бухгалтерский финансовый учет: Учебник. –М.: Омега-л, 2009.

37. Кибанов А.Я., Дуракова И.Б. Управление персоналом организа-ции: отбор и оценка при найме, аттестация: Учебное пособие для студентов вузов. – 2-е изд., перераб. И доп./А.Я. Кибанов, И.Б. Дуракова. – М.: Изда-тельство «Экзамен», 2007. – 416 с.

38. Ковалев В.В., Волкова О.Н. Анализ хозяйственной деятельности предприятия. Учебник. – М.: Проспект, 2008.

39. Ковязина Н.З. Оплата труда в организациях и на предприятиях // «Экономико-правовой бюллетень», № 10, 2008.

40. Колбачев Е.Б., Новик Е.В., Колбачева Т.А. Организация, норми-рование и оплата труда на предприятиях. – Ростов-на-Дону: Феникс, 2008.

41. Кондраков Н.П. Бухгалтерский учет: Учебное пособие-М.: Ин-фра -М., 2009.

42. Крашенникова М.С. Оплата труда. - М.: Приор. - 2007. - 336с.

43. Кунафина М. Штатное расписание: как сэкономить на зарплат-ных налогах // «Московский бухгалтер», № 19, 2006.

44. Луговой В.А. Оплата труда: бухгалтерский учёт и расчёты. - М.: Бухгалтерский учёт - 2008. - 112 с.

45. Лабынцев Н.Т. Учет труда и заработной платы. Учебное посо-бие. – М.: Финансы и статистика, 2008. – 292с.

46. Макарьева В.И. Анализ финансово-хозяйственной деятельности для бухгалтера и руководителя – М.: Налоговый вестник, 2009.

47. Морозова Л.Л. Организация заработной платы. - М.: СПб. - 2008.

48. Орлова Е.В. Операции по передаче непрофильных функций сто-ронним организациям (аутсорсинг): особенности бухгалтерского и налогово-го учета // «Налоговый вестник», № 1, 2008.

49. Политика доходов и заработной платы: Учебник / Под ред. П.В.Савченко, Ю.П. Кокина.- М.: Юристъ, 2008.

50. Полякова М.С. Отражаем расчеты по ЕСН и пенсионным взно-сам в бухгалтерском учете // «Российский налоговый курьер», № 19, 2008.

51. Рендухов И.М., Врублевский Н.Д. Учет расчетов по оплате труда. - М.: Финансы и статистика, 2008г. – 114с.

52. Юцковская И.Д. Оплата труда // Финансовые и бухгалтерские консультации, № 9, 2009, с.54-56.

Похожие работы на данную тему