Тип работы:
Курсовая теория
Предмет:
Трудовое право
Страниц:
24 стр.
Год сдачи:
2011 г.
Содержание:
Введение. 2
1. Возникновение профсоюзов за рубежом. 4
2. Возникновение профсоюзов в России. 11
3. Международно-правовые основы деятельности профсоюзов. 20
Заключение. 22
Список использованной литературы. 24
Выдержка:
Международное профсоюзное движение прошло большой и сложный путь. Но, чтобы понять и оценить современные проблемы его развития, необходимо обратиться к его истокам. Изучение исторического опыта международного профессионального движения обогащает знания о целях и задачах профсоюзов, основных направлениях и методах их деятельности, помогает занять правильную позицию во взаимоотношениях с работодателями и государством.
1. Возникновение профсоюзов за рубежом.
Многие характерные черты и направления профсоюзного движения сформировались еще в XIX веке. Возникновение профсоюзов было закономерным ответом наемных работников на действия собственников средств производства . Первые профсоюзы появились в 70 – 80 гг. XVIII в. в Англии, ранее других вставшей на путь капитализации производства. Они объединяли в основном высококвалифицированных рабочих одной профессии. Со временем эти организации стали называться профессиональными союзами – тред-юнионами (trade – профессия, ремесло и union – объединение). Впоследствии происходило объединение на уровне отраслей и включение в свои организации неквалифицированных рабочих. Этот процесс оказался длительным. В Англии профсоюзы подобного типа появились лишь в конце XIX в., а в США – только в 20 – 30-е гг. XX в.
Политические права и свободы гражданина Дипломная работа
Основные гражданские права и свободы Теоретическая курсовая
Международно - правовые аспекты авиационного лизинга... Диссертация
Социальное партнерство Дипломная работа
Деятельность совместных предприятий на территории Российской Федерации Дипломная работа
Правовой механизм социального партнерства Дипломная работа
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
Назначение и исчисление пособия по беременности и родам
Понятие и виды договора подряда
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя за однократное грубое нарушение работником трудовых обязанностей
Трудовое правоотношение