Дипломная по теме: Анализ современного рынка труда Астраханской области

Название работы: Анализ современного рынка труда Астраханской области

Скачать демоверсию

Тип работы:

Дипломная

Предмет:

Управление персоналом

Страниц:

57 стр.

Год сдачи:

2007 г.

Содержание:

Введение 3

Глава 1. Основные характеристики рынка труда и принципы его функционирования 5

1.1. Структура и особенности рынка труда 5

1.2. Механизм функционирования рынка труда 10

1.3. Виды и модели рынка труда 19

Глава 2. Российский рынок труда 26

2.1. Российская модель рынка труда 26

2.2. Рынок труда в Астраханской области 35

Заключение 52

Список литературы 54

Выдержка:

Важнейшими индикаторами на рынке труда являются показатели уровня экономической активности населения, его занятости и безработицы. Повышение этих показателей ведет к несомненному улучшению рынка труда и его благосостояния.В отличие от других рынков рынок труда характеризуется высокой степенью неопределенности, особенностью функционирования, поскольку имеет дело со специфическим товаром. В этой связи исследование процессов формирования рынка труда и разработка адекватной системы его регулирования является для России одной из приоритетных задач, требующих решения в ближайшее время.

Целью работы является исследование особенностей российского рынка труда на примере Астраханской области.

Для достижения заявленной цели были сформулированы следующие задачи:

1) рассмотреть структуру и особенности рынка труда;

2).выявить механизм функционирования рынка труда;

3) изучить виды и модели рынка труда;

4) дать характеристику российской модели труда и проанализировать дестабилизирующие его факторы;

5) проанализировать рынок труда в Астраханской области.

Теоретическую основу работы составляют труды В.В. Адамчика, В.С. Буланова, Н.А. Волгина, Р. Капелюшникова, Л.А. Костина, Ю.П. Кокина. К.Л. Медведева, Г.В. Сулейманова, П.Э. Шлендера, Е.Г. Яковенко и др.

Структура и логика работы. Работа состоит из введения, двух глав, заключения, списка литературы.

Во введение раскрыты основные аспекты. Показана актуальность данной темы. Поставлена цель и задачи для ее выполнения.

Результаты развития экономики области в последние годы подтверждают закрепление тенденций экономического роста. Социально-экономическое развитие Астраханской области в 2005-2006 годах характеризуется положительной динамикой основных макроэкономических показателей. Продолжается устойчивый рост в промышленности. За январь-октябрь 2006 года произведено промышленной продукции на 7,1% больше, чем за соответствующий период прошлого года, объемы инвестиций в основной капитал увеличились на 17,9 %, грузооборот транспортных предприятий - на 5,5%, оборот розничной торговли - на 5,3%, объем платных услуг населению - на 6,5%, реальные денежные доходы населения возросли на 7,3%.

Сложившаяся ситуация в экономике области обусловила количественные и качественные изменения в сфере занятости, которые характеризуются:

- стабилизацией численности занятых экономической деятельностью.

Положительные тенденции развития экономики области обеспечили увеличение численности населения, занятого экономической деятельностью. В 2005 году численность занятых в экономике области составила 100,3% к уровню 2003 года .

За январь-ноябрь 2006 года среднесписочная численность работников по полному кругу предприятий и организаций области достигла 311,3 тыс. человек, что составило 99,9% к соответствующему периоду предыдущего года. Кроме того, по совместительству работало 6,2 тыс. человек, по договорам гражданско-правового характера - 4,7 тыс. человек. Доля внешних совместителей и лиц, выполнявших работы по гражданско-правовым договорам, составила 4,4% в общем числе замещенных рабочих мест.

Наблюдаются положительные тенденции в строительстве, где численность занятых возросла (на 7,3%), связи (на 7,6%), железнодорожном транспорте (на 1,9%), торговле и общественном питании (на 2,8%), общей коммерческой деятельности по обеспечению рынка (на 22,4%), информационно-вычислительном обслуживании (на 13,8%), осуществлении операций с недвижимым имуществом (на 5,0%).

Человек и труд.- М.,2006, №5.- с.33-46

30. Кураков Л.П. и др. Трудовые ресурсы и занятость населения. Учебное пособие.-М.Пресс-сервис.2004.- 236с.

31. Курбанов Н.Х. Становление и развитие рынка труда в переходный период.  М., 2002. -569 с.

32. Курс экономической теории / Под ред. А. В. Сидоровича.  М., 2000. -576 с.

33. Лапуста М.Г. Предпринимательство.  М., 2005.-324 с.

34. Макроэкономика / Под ред. Н. П. Кетовой.  Ростов н/Д., 2004.-734 с.

35. Марцинкевич В.И., Соболева И.В. Экономика человека. - М., 1995.-843 с.

36. Медведев К.Л. Политэкономия.  М., 1988.- 406 с.

37. Мэнкью Н.Г. Принципы экономикс. 2-е изд., сокращ. – СПб: Питер, 2002. – 496 с.

38. Никифорова А.А. Организация заработной платы за рубежом.  М., 1996.- 385 с.

39. Нуреев Р.М. Курс микроэкономики: Учебник для вузов. – 2-ое изд., изм. - М.: Издательство НОРМА, 2002. – 572 с.

40. Павленков В.А. Рынок труда. Занятость. Безработица.- М.,2004.-379 с.

41. Программы содействия занятости населения послужили прогноз социально-экономического развития Астраханской области на 2006-2007 годы // Министерство экономического развития Астраханской области, 52 с.

42. Программы содействия занятости населения послужили прогноз социально-экономического развития Астраханской области на 2007-2008 годы // Министерство экономического развития Астраханской области, 63 с.

43. Рофе А.И., Збышко Б.Г., Ишин В.В. Рынок труда, занятость населения, экономика ресурсов для труда. — М., 2003.- 594 с.

44. Рынок труда / Под общ. ред. В.С. Буланова, Н.А. Волгина.  М., 2003. -354 с.

45. Рынок труда и социальная политика в Центральной и Восточной Европе / Под ред. Николаса Барра.  М., 1997. -457 с.

Похожие работы на данную тему